「職場でのことで相談です」職場でのことです。
数年前から、何か視線を感じるなと思うと、必ずと言ってもいい程
この方が近くにいます。
最初は気にも留めていませんでしたが、度重ってくると段々と気に
なってしまうものです。
直属の上司ではないのですが、管理職の方なので、仕事中の態度
なのか、身だしなみなのか、何か言いたい事でもあるのかと思う
ようになってきました。
彼は私に、何か言いたいことでもあるのでしょうか。
因みに、雑談するときは、普通の会話です。
裕美子です。このたびもご縁を頂けることに感謝、御礼申し上げます。
数年前から職場の異性の上司から感じる視線や距離感が気になり続けていらっしゃるとのこと。
まず、特にご相談者様の場合は周りのほとんどの人達がなんとなくスルーするような変化も敏感に察知します。
さらに目の前の仕事をテキパキと効率的に片づけていける人なので「すみません、だから何か？」と謎の疑問や違和感を覚えやすいのはある意味自然なことです。
それでも今回ご相談の上司の方はそこが人一倍で、しかも会話はいたってたわいのない話が多いのでものすごく気になると思います。
そして、上司の方には相談者様に言いたいことはあります。ですが、文句や批判等のネガティブなことでは全くないので安心してください。
上司の方は誠実でとても真面目。仕事の仕上がりには完ぺきを求めて自分一人でやれるとこまでやり切ろうとします。
ここには人に任せることが苦手ということも強く影響していて、「負けたくない。仕事に厳しく頼りになるサポーターがいてほしい。さぁどうしよう」と人知れず悩みがちです。
そこで白羽の矢を立てたのがご相談者様です。
妥協せず、一人で集中していることも多い姿は自分と重なって見えるころもあり、しかも長所をうまくアピールしてしっかり評価されている存在として注目しています。もっと言うと、ご相談者様の仕事ぶりや立ち居振る舞いに関心があるのです。
ちなみに、今月に入ってから上司の方は独自のアイデアをいかした提案をしたい気持ちが強くなり、さらに実行したい欲が一気に強まることをお伝えしておきます。
ここでサポート役になる姿勢を見せたら自分自身の評価が急上昇する可能性は十分！
だからこそ、最後に一つ、「それは私ではなくご自身の役目ですよね」ははっきり主張するのが大正解なことをお伝えしておきます。
どうにも気乗りしないなら断ってください。大丈夫、ここが原因で嫌われることはありません。
その他具体的に職場やお仕事についてきになることがあればまた気軽にご相談くださいね。
いつでもお待ちしています。
(公開日：2024-07-17)
※公開鑑定は無料です。
